http://www.blogpersonalbranding.com/2009/12/rh-2-0-les-ateliers-image-employeur-du-15-decembre-2009-a-paris/ Stratégie de présence: Identité, Image, Marque, Réputation, Médias sociaux, Communauté Tue, 07 Feb 2012 21:22:01 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 http://www.blogpersonalbranding.com/2009/12/rh-2-0-les-ateliers-image-employeur-du-15-decembre-2009-a-paris/comment-page-1/#comment-1743 ANVIE Wed, 03 Feb 2010 09:25:35 +0000 http://www.blogpersonalbranding.com/?p=5081#comment-1743 L’Anvie organise à partir du 18 février 2010 un groupe de travail intitulé « Réseaux sociaux, Web 2.0 et GRH : quelles conséquences pour la marque entreprise et le management ? » qui s’attachera, à travers les témoignages croisés de chercheurs et de représentants d’entreprises (Société Générale, Pricewaterhousecoopers, SAP, Dassault Systèmes…), à comprendre dans quelle mesure les usages 2.0 remettent en question les process RH traditionnels et le management, et si l’entreprise peut en faire une opportunité pour renouveler ses relations avec ses collaborateurs actuels et futurs. Plus d’informations sur www.anvie.fr didier.davillars@anvie.fr – 01 42 86 68 90 L’Anvie organise à partir du 18 février 2010 un groupe de travail intitulé « Réseaux sociaux, Web 2.0 et GRH : quelles conséquences pour la marque entreprise et le management ? » qui s’attachera, à travers les témoignages croisés de chercheurs et de représentants d’entreprises (Société Générale, Pricewaterhousecoopers, SAP, Dassault Systèmes…), à comprendre dans quelle mesure les usages 2.0 remettent en question les process RH traditionnels et le management, et si l’entreprise peut en faire une opportunité pour renouveler ses relations avec ses collaborateurs actuels et futurs.
Plus d’informations sur http://www.anvie.fr didier.davillars@anvie.fr – 01 42 86 68 90

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